一个人的内在素质是怎么样表现出来的?

来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/05/05 05:36:08
一个人的内在素质是怎么样表现出来的?

一个人的内在素质是怎么样表现出来的?
一个人的内在素质是怎么样表现出来的?

一个人的内在素质是怎么样表现出来的?
"个性开朗,认真踏实,创新能力,团队精神"等经常会出现在自我介绍这里栏中.我没有去看过"正规模式" 的个人简历是怎么要求的.我有时会以企业的角度去思考.一个有规模的企业肯定接受到各式各样的CV,如果大家都千篇一律,按照一定的模式,一定的流行趋势,或者相互模仿的方法去写CV,那靠什么去吸引企业对你的注意(若在同等学历中); 企业凭什么去相信这样的个人描述?
这都需要一个过程.企业用人之前,选人是不可能100%的准确; 我觉得这是一场赌博.随着HUMAN RESOURCE MANAGER 的经验的增加,这场赌博赢的可能性就增大.很多人的特点,都是到了一定的环境中,与一定的人群相处而慢慢产生出来的.或许对企业有利,或许有损.这就是信息不对称.
,如果你真的是个人才,那也有选企业这一说.毕竟一个人才的培养需要很多的时间经历和资金.很多企业,会掩藏着一些阻止企业发展的内在因素.(E.G.企业文化,企业的存在目的,企业的发展规划等等) 人才能得到发展源于企业有更好的发展前景.